導讀：母嬰護理（月嫂）是新興熱門的高薪行業，隨著人們生活要求的提高，目前對月嫂的需求很大，存在巨大的缺口。這些年來也隨著二胎政策的開放，廣大人民群眾都有了二胎。市場需求大，前幾天就有一位廣州的網友看到了這個市場來問小編說：烏魯木齊哪里有月嫂的培訓課程？于是小編看到信息之后就給這位網友推薦了一家叫烏魯木齊佳新緣家政培訓學校的相關課程，下面小編就給大家講講課程的詳細內容吧，希望可以幫到大家。

招生對象——

22-55歲以下，初中或初中以上文化，五官端正，身體健康，有愛心，責任心的女性。

課程簡介——

理論加實操滾動式培訓，隨到隨學，老師手把手教學，學會為止，包食宿推薦工作。

考前集中培訓全國通用證書，網上可查證。

課程內容——

母嬰護理：

培訓周期：兩周（周一至周六）循環上課，隨到隨學。

考核方式/內容：每周六考試，考試方式為閉卷考試，專業理論、實操技能。

培訓內容——

首周課程安排：

上課時間：上午10:00-13:30；下午15:30-16:30

周一：母嬰護理師崗位認知及崗位要求；服務場所及護理時間；行業發展前景；孕婦護理、分娩前的準備；

周二：新生兒的生理特點，發育特點；大小便觀察及睡眠照料，觀看相關視頻及實操訓練。

周三：新生兒的營養需求及喂養方式；嬰兒的食量和喂奶頻率，觀看視頻及實操訓練。

周四：嬰兒的疾病觀察和預防及非疾病的多種異常狀況，觀看視頻及實操訓練。

周五：滿月嬰兒的發育特點及健康嬰兒的家庭護理及實操訓練。

周六：新生兒常見問題及緊急處理、嗆奶的應急處理、早教及智力開發。

第二周課程安排：

周一：產褥期的基礎知識及臨床表現、產褥期護理，實操訓練。

周二：不同產褥期的護理及產后的心理疏導、產褥期的營養搭配，月子膳食計劃、飲食標準、及產后調養；

周三：母乳喂養及乳房護理，實操訓練，產褥期疾病的觀察與預防。

周四：月子餐教學及現場實操。

周五：員工上崗須知：派單制度、流程、注意事項；

周六：情景教學，員工面試技巧及常見問題的解答。

師資介紹——

李芳琴

李芳琴老師從2007年在好朋友家政公司培訓后，開始從事月嫂工作至2017年，十年豐富的入戶經驗，深得客戶的好評和贊譽。

2010年參加新疆首屆(巾幗家庭服務員技能大賽)榮獲巾幗建功”標兵榮譽稱號

2011年考取家政服務員三級資格證書

2015年榮獲CCTV舉辦的最美家政創業人新疆賽區第1名獲得“新疆技能王”榮譽稱號

2017年榮獲烏魯木齊首屆月嫂節“愛心月嫂大使”榮譽稱號

2017年考取家政服務培訓師資格證書

2017年參加家庭服務協會舉辦職業經理人培訓，成績優異并頒發證書

專業特長:擅長一對一教學方式、手把手親自教學、親自帶學員入戶學習、講解認真仔細、理論結合實際。

教學現場——

學員風采——

機構簡介——

烏魯木齊佳新緣家政服務有限公司成立于2019年，是經烏魯木齊市工商局批準注冊的一家專業為客戶提供月嫂上崗培訓、家政服務的專業化、規范化服務機構。公司建立了完善的技術指導部、員工培訓部、服務監督部、客戶回訪部等標準化服務體系。目前已成功地為數千名疆內及疆外客戶提供了優質的服務，客戶滿意率達98%以上，贏得了用戶和社會各界的好評。
員工主要由：資深老幼保健專家、專業護理人員（有十多年入戶經驗）、資深管理人士組成。我們的主要服務內容是為客戶提供先進科學的家政服務和健康護理，以及保姆、鐘點工，月嫂，育嬰師，養老護理、醫院護工等服務項目。公司還制定了一套比較完善的管理制度，諸如對來我公司應聘的人員實行嚴格審查、面試與考核的聘用制；所有服務人員都經過專業的護理知識培訓、職業道德培訓以及家庭服務培訓，并實踐操作，經實踐合格后方可上崗；上崗后要定期監督考核，在考核基礎上按工作時間、技能標準、服務質量評級定崗，實行等級工資制；組織員工定期學習新技能、新知識及相互經驗交流；同時在監督考核的基礎上實行獎罰制度、優勝劣汰制度；客戶回訪制度。通過實施這些制度對員工進行全程教育、培訓和管理，不斷提高員工素質和服務質量，以實現全心全意為客戶服務的宗旨。

機構環境——

機構榮譽——